Работа для 13 летнего ребенка с зарплатой

Содержание

Ребенок хочет зарабатывать деньги — в каком возрасте стоит, и как помочь?

Работа для 13 летнего ребенка с зарплатой

Для ребенка 13-17 лет крайне важным моментом является возможность реализовать себя в работе. Пусть даже простой и малооплачиваемой. Работа для подростка — это подготовка к взрослой жизни, это самостоятельность, своеобразный тест на способности и урок финансовой грамотности.

Где ребенок может заработать, и что на эту тему говорит Закон?

статьи:

17 вакансий, где ребенок или подросток может зарабатывать деньги

Некоторые мамы и папы считают, что для их детей достаточно и карманных денег, а работа может навредить процессу учебы. Большинство же родителей встает на сторону детей, понимая, что самостоятельность и ответственность еще никому не мешала, а только приносила пользу. Ребенок и деньги — как найти золотую середину?

Где может ребенок «глотнуть свободы» и заработать денег?

Какие варианты работы предлагает сегодня рынок несовершеннолетним?

  1. Интернет. Возможно, заработки солидными и не будут, но карманные расходы точно хватит. Удобство работы — свободный график и возможность трудиться прямо «с дивана» (и под маминым присмотром). Что нужно? Свой электронный кошелек (согласно требованиям работодателя — Вебмани, ЯД или Киви) и желание работать.

    Варианты: чтение писем; клики по ссылкам; рерайт/копирайт (если у ребенка нет проблем с грамотностью); размещение ссылок; мониторинг сайтов; тестирование игр, рекламные картинки в фотошопе, наполнение сайтов уникальным контентом, наполнение новостных сайтов, фриланс, ведение группы в соцсетях и пр. Зарплата — от 3000-5000 р/месяц и выше.

  2. Продажа газет.

    Летом устроиться на такую работу совсем несложно. Нужно просто обойти киоски (либо обычные точки по продажам газет) и поговорить с «хозяевами». Работа несложная, зарплата обычно выплачивается фиксированной суммой «за выход» либо процентами от продаж — обычно от 450 р/день.

  3. Расклейка объявлений.

    Чаще всего именно подростков привлекают к данной работе. Знаний и навыков не требуется. Суть работы — в расклеивание объявлений в своем микрорайоне. Зарплата — 5000-14000 р/месяц.

  4. Заправка/мойка автомобилей. На такую работу ребят нередко берут в качестве стажеров или на летний период.

    Зарплаты хватит не только на карманные расходы — от 12000 р/месяц.

  5. Распространение рекламы по почтовым ящикам. Минусы — бегать придется немало, да и не в каждый подъезд удастся попасть. Зарплата — от 6000-8000 р/месяц.
  6. Курьер. Эта работа для школьников не младше 16-ти лет — как правило, материально ответственная.

    Суть работы — в развозке корреспонденции или товаров по городу. Зарплата — от 8000-10000 р/месяц. Обычно проезд оплачивается.

  7. Уборка территории, благоустройство города. Наиболее распространенная работа для школьников. Подобные вакансии (озеленение, покраска заборов, наведение порядка на территориях, уборка мусора и пр.) можно найти везде.

    Зарплата будет зависеть от региона. Средняя — от 6000-8000 р/месяц.

  8. Раздача флаеров. Подростков, раздающих в общественных местах листовки рекламного характера, видели все. Работа несложная — вручать флаеры прохожим. Как правило, на работу уходит около 2-3 часов в день. За 1 выход в крупных городах платят от 450-500 р.
  9. Промоутер.

    Эта работа подразумевает рекламу товаров (иногда — с дегустацией) в торговых центрах, магазинах и на выставках/ярмарках. Суть работы — предлагать посетителям продукцию, разложенную на столе (например, сыры, напитки, йогурты и пр.). Зарплата — 80-300 р/час.

  10. Работа в парках аттракционов.

    Здесь вариантов немало — от билетера до продавца мороженого. Разговаривать следует непосредственно с руководством парка. Зарплата — 6000-8000 р/месяц.

  11. Написание дипломных/курсовых работ или рефератов. А почему бы и нет? Если подросток способен решать такие задачи, то недостатка в заказах у него не будет.

    Многие юные студенты или старшие школьники вполне успешно зарабатывают даже на чертежах (при наличии способностей). Цена 1-й дипломной работы — 3000-6000 р.

  12. Помощник воспитателя. Девочки от 16-ти лет вполне могут устроиться на работу в детский сад в качестве помощницы воспитателя. Правда, без санитарной книжки и любви к детям не обойтись.

    Зарплата — около 6000-8000 р/месяц.

  13. Няня. Если у родственников или знакомых есть детишки, с которыми некому посидеть, пока мамы и папы на работе, подросток может за ними присматривать. Официально устроиться будет проблематично (слишком много требований — образование, возраст и пр.), а вот няня для «своих» — вполне реально.

    Оплата такой работы, как правило, почасовая — от 100 р/час.

  14. Няня для животных. Многие люди, уезжая по делам или на отдых, не знают — кому оставить своих питомцев. Это отличный вариант работы для подростка — присматривать за собакой или кошками (или за другими животными).

    Можно забрать питомца к себе домой (если он не проблемный, и родители не против), а можно приходить домой к «клиенту» — выгуливать питомца, кормить, прибирать за ним. Если клиентов мало — можно дать объявления на форумах и досках объявлений в Сети. Оплата обычно договорная. Средний заработок — 6000-15000 р/месяц.

  15. Официант.

    Наиболее популярная у подростков работа — особенно в летнее время. Например, в сети Макдоналдс — туда берут с 16-ти лет. Зарплата — около 12000-14000 руб. Или в обычное кафе. Там, как правило, официант преимущественно зарабатывает на чаевых, которые могут достигать и 1000 р/день (в зависимости от заведения).

  16. Сотрудник почты.

    От разносчика корреспонденции до помощника непосредственно на самой почте. Там всегда не хватает кадров. Устроиться можно на период каникул либо на неполный рабочий день. Правда, зарплата небольшая — около 7000-8000 руб.

  17. Сотрудник гостиницы, отеля. Например, горничная. Или работа на ресепшене, в гардеробе, на кухне и пр. Зарплата будет зависеть от «звездности» гостиницы.

Помимо перечисленных, существуют и другие варианты. Кто ищет, как говорится — тот обязательно найдет.

Как и где может работать ребенок – все нормы по Закону

В вопросе по трудоустройству несовершеннолетних наше законодательство дает однозначный ответ — подростки работать могут (ФЗ №1032-1 от 19/04/91; статьи 63, 65, 69, 70, 92, 94, 125, 126, 244, 266, 269, 298, 342, 348.8 ТК). Но — исключительно на определенных законом условиях.

Разбираемся и запоминаем…

Возраст подростка — когда уже можно?

Трудовой договор (ТД) организация может заключить с подростком 16-ти (и старше) лет. Если подростку менее 16-ти лет, то условия для заключения ТД следующие:

  • Работа не должна быть помехой для учебы. То есть, должна выполняться во время, свободное от учебы.
  • Ребенку уже исполнилось 15-ть лет, и на момент заключения договора он учится в общеобразовательном учреждении (либо уже закончил школу). Допустима легкая работа, что не причиняет вреда здоровью подростка.
  • Ребенку уже исполнилось 14-ть лет, и на момент заключения договора он учится в общеобразовательном учреждении. Допустима легкая работа, что не причиняет вреда здоровью подростка. Не обойтись без письменного согласия мамы (или папы), а также без разрешения от органов Опеки.
  • Ребенку — менее 14-ти лет. Допустима работа, которая не вредит нравственному развитию и здоровью — в физкультурно-спортивных и прочих подобных организациях (прим. — подготовка к соревнованиям, участие), а также в театрах, цирках, кинематографии, концертных организациях (прим. — участие в создании/исполнении произведений). Не обойтись без письменного согласия мамы или папы, а также без разрешения от органов Опеки (прим. — с указанием продолжительности работы и прочих условий). Трудовой договор заключается с мамой или папой.

Запрещено законом:

  • Брать на работу подростков без гражданства, иностранцев либо временно проживающих в стране.
  • Устанавливать для работников-подростков испытательный срок. То есть, если ребенку установили на работе испытательный срок — это незаконно (ст. 70, ч.4 ТК).
  • Направлять подростков в служебные командировки.
  • Привлекать к сверхурочной работе, а также по ночам, в праздники и в выходные дни.
  • Заключать договор с подростком о материальной ответственности.
  • Заменять отпуск подростку матер/помощью (компенсацией).
  • Отзывать подростка из отпуска (ст.125-126 ТК).
  • Увольнять подростка по личному желанию работодателя (прим. — исключение: ликвидация компании) с нарушением правил общего порядка и без согласия органов Опеки.

Где подросткам до 18-ти лет работать нельзя (по закону)?

  • На вредном производстве и на подземных работах.
  • При опасных условиях труда.
  • На работах, способных причинить вред, как нравственному развитию подростка, так и его здоровью (прим. — работа с табачной продукцией, с алкоголем, с различными материалами эротического/порнографического содержания, в ночных клубах, в игорном бизнесе и пр.).
  • На работах, перечень которых представлен в Постановлении Правительства от 25.02.2000 №163.

Источник: https://www.colady.ru/rebenok-xochet-zarabatyvat-dengi-v-kakom-vozraste-stoit-podderzhat-nachinanie-i-kak-pomoch.html

Срочно работа: Для школьников 13 лет в Москве — Декабрь 2020 — 759+ вакансий

Работа для 13 летнего ребенка с зарплатой

Результаты поиска:

2 800 руб./день

Описание работодателя: семья из 4-х человек (родители и двое детей 10 и 13 лет). Трёхкомнатная квартира 45 квадратных метров. Пешком от метро 5 минут. Метро Шаболовская или Октябрьская кольцевая. Требования: опыт работы в семьях более 5 лет, грамотная речь без акцента… 

24 дня назад

Полезная ли была для вас вакансия?

Что произошло?

Спасибо за отзыв, Вы нам очень помогли!

40 000 руб.

Требования: Подработка. З/п до 40000 руб. в месяц + премии. Гарантированные выплаты раз в неделю. Пенсионеры, школьники также приветствуются. В любом удобном районе. Обучаем, выдаем клей. Не агенство

1 день назад

Полезная ли была для вас вакансия?

Что произошло?

Спасибо за отзыв, Вы нам очень помогли!

100 000 руб.

Добрый Ангел

 …-гардероба Приглашается домработница в дом 400 кв.м. в графике 6/1 с проживанием в отдельном доме для персонала. С 9 до 17, обед с 13 до 14, в день нужно убирать только один этаж 90 кв. м. Обязанности – поддерживающая и генеральная уборка в доме,мытьё окон,стирка,… 

10 дней назад

Полезная ли была для вас вакансия?

Что произошло?

Спасибо за отзыв, Вы нам очень помогли!

Полезная ли была для вас вакансия?

Что произошло?

Спасибо за отзыв, Вы нам очень помогли!

20 000 руб.

 …помощницу, учителя, репетитора с педагогическим образованием для выполнения домашних заданий и устранения пробелов в знаниях. Мальчик 13 лет, ученик 7 класса, на 3 часа в день (время обговаривается), 5 дней в неделю. Оплата обсуждается, территориально – 5 минут ходьбы от… 

месяц назад

Полезная ли была для вас вакансия?

Что произошло?

Спасибо за отзыв, Вы нам очень помогли!

40 000 руб.

 …выслуги лет для назначения пенсии (1 месяц за 1,5 месяца) право на пенсию за выслугу лет наступает не зависимо от возраста уже через 13,5 лет службы в УИС, а отслужившим в армии через 12,5 лет. Ежегодный отпуск в количестве 40 дней + дополнительный отпуск за стаж службы… 

28 дней назад

Полезная ли была для вас вакансия?

Что произошло?

Спасибо за отзыв, Вы нам очень помогли!

70 000 руб.

 …работодателя: Требования: до 18 лет, только несовершеннолетние, выглядеть старше Обязанности:Рaбoтa для НECOВЕРШЕHНOЛЕTНИX студeнтов, школьникoв, пoдpocткoв, вам должно быть мeньше 18 лeт⚠ Рaбoтаeм по вceм райoнам Мocквы и MO. Hа пoстoянной и временнoй оcнове тpебуютcя… 

29 дней назад

Полезная ли была для вас вакансия?

Что произошло?

Спасибо за отзыв, Вы нам очень помогли!

100 000 руб.

Рaбoтa для НECOВЕРШЕHНOЛЕТНИX студeнтoв, школьникoв, пoдpocткoв, вам должно быть мeньше 18 лeт!!! Рaбoта разъездного характера . Тpебуютcя неcoвеpшеннoлeтние cотpудники для выявлeния административнoго пpaвонaрушения 14.16.2.1(Рoзничная продажа алкоголя несовершеннолетним… 

11 дней назад

Полезная ли была для вас вакансия?

Что произошло?

Спасибо за отзыв, Вы нам очень помогли!

Полезная ли была для вас вакансия?

Что произошло?

Спасибо за отзыв, Вы нам очень помогли!

40 000 – 60 000 руб.

ДезКов, ООО

Компания более 13 лет на рынке. Стабильная работа в дружном коллективе. Обязанности: ~ Пошив изделий из тентовой ткани.  Требования: ~ Знание швейного оборудования, аккуратность, ответственность, опыт пошива схожих изделий приветствуется. Условия: График… 

5 дней назад

Полезная ли была для вас вакансия?

Что произошло?

Спасибо за отзыв, Вы нам очень помогли!

120 000 – 300 000 руб.

ExpAs

 …профессионального и карьерного роста (исп. срок до 3-х мес.); – График работы: 6/1 с 9:00 до 19:00; – Молодая дружная команда профессионалов! (13 лет на рынке); – Обучение по продукту и продажам, личностный рост и развитие своих компетенций, навыков; – Комфортный и уютный… 

5 дней назад

Полезная ли была для вас вакансия?

Что произошло?

Спасибо за отзыв, Вы нам очень помогли!

45 000 руб.

Сеть парикмахерских, более 13 лет работы. Все виды парикмахерских услуг, студии маникюра и педикюра. Требования: • Умение располагать к себе людей, доброжелательность • Стрессоустойчивость • Нацеленность на результат Обязанности: • Консультирование клиентов… 

5 дней назад

Полезная ли была для вас вакансия?

Что произошло?

Спасибо за отзыв, Вы нам очень помогли!

50 000 руб.

ГБУ ЦССВ “Алые паруса”

Требования:Обязанности:• · Осуществляет посредничество между воспитанниками и учреждением, организациями, семьей, средой, специалистами различных социальных служб, ведомств и административных органов. · Принимает меры по социальной защите и социальной помощи, реализации…

13 дней назад

Полезная ли была для вас вакансия?

Что произошло?

Спасибо за отзыв, Вы нам очень помогли!

100 000 – 120 000 руб.

Кадровое агентство “Вторая мама”

 …дома 250 кв.м, на территории есть еще баня и гостевой дом Стирка и глажение белья Приготовление пищи Присмотр за детьми (школьники) Жизнеобеспечение дома Уход за участком 1,5 га. Требования: Опыт работы в семьях Рекомендации Водительские права… 

4 дня назад

Полезная ли была для вас вакансия?

Что произошло?

Спасибо за отзыв, Вы нам очень помогли!

55 000 руб.

 …другого региона или города (для действующих сотрудников ОВД РФ); – льготный зачет службы 1 месяц за 1,5 (т.е. получение пенсии через 13,6 лет службы); – возможность получения первого высшего образования с полным сохранением денежного довольствия; – стабильная… 

15 дней назад

Полезная ли была для вас вакансия?

Что произошло?

Спасибо за отзыв, Вы нам очень помогли!

Источник: https://ru.jooble.org/%D1%80%D0%B0%D0%B1%D0%BE%D1%82%D0%B0-%D0%B4%D0%BB%D1%8F-%D1%88%D0%BA%D0%BE%D0%BB%D1%8C%D0%BD%D0%B8%D0%BA%D0%BE%D0%B2-13-%D0%BB%D0%B5%D1%82/%D0%9C%D0%BE%D1%81%D0%BA%D0%B2%D0%B0

Вакансии и работа : «расклейщик объявлений 13 лет» в Балашихе | Поиск работы с ГородРабот.ру

Работа для 13 летнего ребенка с зарплатой

Сортировать по:

  • соответствию
  • дате
  • зарплате

от 43 000 до 50 000

Срочно требуются расклейщики листовок .Подработка. 1. Оплата ежедневная. Стабильные, своевременные выплаты зарплаты. 2. Заработок от 1000 до 3500 в день. Оплата за каждую листовку до 7 руб. 3. Работа на свежем воздухе – БЕЗ контакта с людьми и входа в …

от 2 000

Требования: Ответственность целеустремленность пунктуальность честность. Активность и желание стабильно зарабатывать! Обязанности: Расклейка объявлений по этажам ( у каждого звонка ). Ежедневная отчетность о проделанной работе,Фото отчёт!!!!! Условия: …

от 60 000

СРОЧНО НАБИРАЕМ РАСКЛЕЙЩИКОВ ОБЪЯВЛЕНИЙ/ ПРОМОУТЕРОВ Прямой работодатель за трудоустройство денег не берём Требуемый опыт работы: не требуется Гражданство не имеет значение Гибкий график работы, подбираем удобные для Вас дни. Возможна подработка: сменами …

от 65 000

Описание: В крупное рекламное агентство требуются быстрые люди, которые хотят зарабатывать от 6.000 рублей в неделю и иметь свободный график! Что нужно будет делать: Расклеивать листовки около подъездов в районе где вы живете или в соседнем Делать фото …

от 22 000 до 40 000

Обязанности Распространение визиток по 2 штуки на подъезд в районе Вашего проживания Условия Свободный график 2 раза в месяц выплата ЗП от 130 руб/час

от 47 000 до 60 000

Срочно требуются расклейщики листовок /распространители объявлений/ промоутеры. 1. Оплата ежедневная. Стабильные, своевременные выплаты зарплаты. 2. Заработок от 1000 до 3500 в день. Оплата за каждую листовку до 7 руб. 3. Работа на свежем воздухе – БЕЗ …

от 60 000

Срочно требуются расклейщики листовок /распространители объявлений/ промоутеры. 1. Оплата ежедневная. Стабильные, своевременные выплаты зарплаты. 2. Заработок от 1000 до 3500 в день. Оплата за каждую листовку до 7 руб. 3. Работа на свежем воздухе – БЕЗ …

от 45 000 до 49 000

Условия Промоутер (расклейщик листовок в Балашихе) Еженедельные выплаты в день до 2500 руб. Крупное рекламное агентство набирает расклейщиков/ распространителей листовок (объявлений)/ промоутеров для работы в Балашихе и в Подмосковье! Большое количество …

от 41 000 до 45 000

Обязанности Расклейка объявлений на входные двери подъездов жилых домов, не заходя в подъезд. Делать фото отчет о проделанной работе. Условия Требуемый опыт работы: не требуется Частичная занятость, гибкий график Возможна подработка: сменами по 4-6 часов …

от 45 000

Обязанности Расклейка объявлений на входные двери подъездов жилых домов, не заходя в подъезд. Делать фото отчет о проделанной работе. Обучение. Условия Предлагаем работу в качестве подработки или основной работы. Оплата: ======= 5 руб./шт. – необходимо …

Составим заманчивое резюме И работодатель выберет именно вас Составим заманчивое резюме И работодатель выберет именно вас

договорная

Условия Требуется расклейщик! 1, 5 рубля = 1 объявление. Оплата наличными или на карту. Фотоотчет обязателен.

договорная

Обязанности Расклеивать объявления в разрешенных местах (информационные доски или у подъездов) Клеим от 500 штук, оплата 1 листовка = 1.5 рубля. Клей выдается. Можно без опыта Возраст не имеет значения Условия Необходим фотоотчет. Оплата производится на …

от 80 000 до 100 000

Компания “Трансскай” – предоставляет комплекс услуг в сфере складской логистики и транспортного обслуживания, погрузо-разгрузочных работ. Специализацией нашей компании являются грузовые перевозки по территории Московского региона и Цфо, складские и …

от 40 000 до 50 000

Вакансия компании: Ооо”Ра”Арт Сквайд” Прямой работодатель осуществляет профессиональную деятельность в области предоставления услуг по обеспечению комплексной безопасности более 15 лет. Более 300 объектов разных типов по Москве и Московской области стройки …

от 60 000

Вакансия компании: Ооо “Трансскай” Компания “Трансскай” – предоставляет комплекс услуг в сфере складской логистики и транспортного обслуживания, погрузо-разгрузочных работ. Специализацией нашей компании являются грузовые перевозки по территории …

от 40 000

Вакансия компании: Пао “Мтс” Мтс – ведущая компания в России и странах Снг по предоставлению услуг мобильной и фиксированной связи, доступа в интернет, кабельного и спутникового Тв, цифровых сервисов и мобильных приложений, финансовых услуг и сервисов …

от 41 000 до 93 000

Вакансия компании: Пао “Мтс” Мтс – ведущая компания в России и странах Снг по предоставлению услуг мобильной и фиксированной связи, доступа в интернет, кабельного и спутникового Тв, цифровых сервисов и мобильных приложений, финансовых услуг и сервисов …

Этим знакам повысят зарплату в 2021 году! Карьерный гороскоп от Веры Глобал Этим знакам повысят зарплату в 2021 году! Карьерный гороскоп от Веры Глобал

от 30 000 до 55 000

Вакансия компании: Грузомой Автомойка грузовая/легковая, шиномонтаж, автосервис Обязанности : Мыть машины грузовые/легковые Возможно обучение шиномонтажу Тип занятости : полная Требования к квалификации : Опыт от года. Вежливость. Ответственность, …

от 100 000

Вакансия компании: Школа английского языка Yes Центр Иностранных Языков Yes Успешно развивающаяся компания Негосударственное образовательное учреждение “Центр иностранных языков Yes” оказывает образовательные услуги в сфере обучения иностранным языкам …

от 30 000 до 150 000

Вакансия компании: Яндекс Такси Российская транснациональная компания в отрасли информационных технологий Обязанности : Выполнение грузоперевозок Работа в мобильном приложении Тип занятости : частичная Требования к квалификации : Уверенный пользователь …

Вы нашли подходящую вакансию?

1

✉️ Как связаться с работодателем по вакансии расклейщик объявлений 13 лет?

Открой вакансию и нажми на кнопку «Откликнуться» под заголовком выбранной вакансии — заполни форму быстрого отклика или выбери резюме из списка и отправь работодателю. Чтобы откликнуться с резюме — его сначала нужно создать на нашем сайте и выбрать режим видимости «Доступно всем» или «Доступно только зарегистрированным работодателям».

2

Источник: https://Balashiha.GorodRabot.ru/%D1%80%D0%B0%D1%81%D0%BA%D0%BB%D0%B5%D0%B9%D1%89%D0%B8%D0%BA_%D0%BE%D0%B1%D1%8A%D1%8F%D0%B2%D0%BB%D0%B5%D0%BD%D0%B8%D0%B9_13_%D0%BB%D0%B5%D1%82

Как подростку найти работу на лето (и стоит ли это делать вообще)

Работа для 13 летнего ребенка с зарплатой

Согласно данным ВЦИОМ, большинство россиян хотят, чтобы их дети получили первый заработок ещё до 18 лет. При этом 74% опрошенных и сами начали работать в подростковом возрасте. Рассказываем, что нужно знать, если вы решили поработать летом (и вам от 14 до 18 лет).

Рассылка «Мела»

Мы отправляем нашу интересную и очень полезную рассылку два раза в неделю: во вторник и пятницу

Что говорит закон

По закону подростки могут работать с 14 лет. С этого возраста можно получить трудовую книжку, но сперва всё-таки паспорт.

В период каникул, согласно Трудовому кодексу, подростки в возрасте 14–15 лет могут работать четыре часа в день, 15–16 — пять часов, 16–18 — семь часов.

Но это только в каникулы; если ребёнок совмещает работу с учёбой, то в возрасте 14–16 ему положено трудиться не более 2,5 часа в день, с 16 до 18 лет — не более четырёх часов.

По статье 92 Трудового кодекса РФ юным работникам положена сокращённая неделя: до 16 лет — не более 24 часов в неделю, с 16 до 18 лет — не более 35 часов в неделю.

Подросткам до 16 лет при официальном трудоустройстве нужно письменное согласие одного из родителей.

Но и в дальнейшем старшим родственникам в любом случае хорошо бы помочь ребёнку с нюансами устройства на работу — проследить, в каких условиях он трудится, чтобы защитить его права в случае чего.

При этом нужно учитывать, что не всегда первая работа может быть официально оформлена, зачастую это разовая подработка или работа на знакомых.

Зачем вообще подросткам работать

Когда ребёнок выходит на работу, он осознаёт, что такое ответственность, дисциплина, попробует взаимодействовать с людьми (начальником, коллегами), вступать в рабочие отношения, распределять время и ресурсы. Также он может почувствовать себя самостоятельным и взрослым, заработать собственные деньги. По наблюдениям экспертов «Антирабства», люди, которые рано начали работать, успешнее в карьере.

Этот опыт пригодится подростку и в будущем, когда он впервые начнёт искать настоящую работу. Обычно первое резюме выпускника или студента последних курсов бывает скудным.

Поэтому туда можно включать все проекты, которые есть в багаже.

Волонтёрство, подработка, стажировки, даже пресловутая работа кассиром в «Макдоналдсе» будет плюсом, если молодой человек ищет работу в первый раз и у него нет другого опыта.

Конечно, со временем, когда появится другой релевантный опыт, школьную и студенческую подработку лучше убрать из резюме. Но в качестве старта это отличный вариант, который поможет выделиться среди других соискателей.

Нужно ли заставлять, если ребёнок особо не рвётся

Подростка можно попробовать замотивировать и вдохновить, предложить варианты, если они у вас есть, или же поискать их вместе.

Но ничего страшного не случится, если ребёнок не будет работать в этом возрасте. Лучший вариант — попробовать найти работу, которая будет ему по душе и поможет раскрыть талант.

В конце концов, разве это не то, о чём мечтают и взрослые: получать деньги за то, что любишь делать?

Например, если ребёнок увлекается рисованием, графическим дизайном, можно найти позицию стажёра в дизайн-студии. Возможно, кто-то из ваших знакомых работает в подобном месте и сможет давать ему несложные поручения. Если подросток — театрал и мечтает о карьере актёра, возможно, он захочет быть волонтёром на театральном фестивале. Такие вакансии часто встречаются, особенно летом.

Но эти примеры в первую очередь не про необходимость заработать деньги, а про погружение в то, что интересно. Это возможность посмотреть на профессию с позиции взрослого — ответственно, дисциплинированно, как сотрудник.

Программисты — вообще отдельная история. «Пришлось отпроситься с алгебры на время релиза» — не то чтобы норма, но уже не совсем экзотика

В современном мире девяти-десятиклассники кодят для крупных технологических компаний. Такие ребята просто пишут в ИТ-отделы, делают тестовое задание — и их принимают в штат.

Но если у подростка нет каких-то особых склонностей (и не взрослым их винить за это, мы порой и в 40 лет не понимаем, чего хотим от жизни и профессии) и подрабатывать он не рвётся — не нужно настаивать.

Как помочь ребёнку найти работу

  • Подключить нетворкинг. Стоит начать с именно с этого, то есть спросить знакомых — возможно, им нужен помощник на лето. Напишите в соцсетях, что есть жаждущий поработать ребёнок. Это не обязательно физическая работа (мыть или бегать по поручениям). Современный подросток справится с какой-то первичной административной работой: секретаря, ресепшиониста, помощника в отделе кадров.
  • Обратиться в службу занятости. Более традиционный путь — обратиться в службу занятости. Там нередко есть вакансии на лето для подростков вроде озеленения или прополки клумб. Оплата минимальная, но зато это настоящая официальная работа.
  • Поискать подработку в округе. Некоторые подростки вполне могут помогать детям помладше делать уроки или выступить в качестве репетитора, няньки или бебиситтера. Поэтому стоит спросить соседей: возможно кому-то нужно погулять с собакой или посидеть с ребёнком. Желательно, конечно, чтобы они были знакомы родителям — едва ли стоит отпускать ребёнка домой к полностью чужим людям. А может быть, в ближайший общепит нужны сотрудники (кассиры, официанты, уборщики) — правда, тут понадобится санитарная книжка, но завести её уже можно с 14 лет, главное, чтобы был паспорт.
  • Разместить резюме на job-сайтах. Едва ли это самый действенный способ, но попробовать можно. Придётся помочь ребёнку написать такое резюме, чтобы оно, несмотря на отсутствие опыта, выглядело убедительно. По статистике сайта HH.ru, подростки чаще всего ищут работу в качестве курьера, администратора, официанта, флориста, почтальона, сценариста, сборщика компьютеров.
  • Искать объявления на job-сайтах и соцсетях. Ищите их вместе — и обязательно объясните ребёнку, что среди объявлений есть мошеннические. Подростки, пусть даже они уже выглядят и ведут себя как взрослые, всё равно могут быть наивны.

Для начала нужно определиться, хочет ли ребёнок именно устроиться на работу, например кассиром в кафе, или хочет подзаработать, выполняя разовые творческие поручения. Может быть, он вместе с вами или самостоятельно придумает мини-бизнес, например продавать через интернет какой-то хендмейд: мыло ручной работы, фенечки, украшения.

«Моя 13-летняя дочь хотела купить укулеле и решила сама на неё заработать.

Она учится в художественной школе, хорошо рисует и придумала способ заработка: в своём аккаунте в инстаграме объявила, что рисует портреты за 200 рублей.

И выстроилась очередь желающих — понятно, что большинство из них родственники и друзья семьи, но всё же это было очень вдохновляюще. Всё получилось, осваивает укулеле», — рассказывает Егор, клиент «Антирабства».

А может, подросток сможет помочь вам в бизнесе, если он у вас есть? Так получилось у Натальи: «Мы живём в Петербурге. У нас есть небольшое книжное издательство и, соответственно, интернет-магазин.

Заказы по Москве и России отправляем курьерской службой, а по Питеру, если дорога простая и понятная, например, в бизнес-центр около метро (в квартиры не отправляю от греха пока), развозит мой сын — с 12 лет».

Но если бизнеса у вас нет и поручений вы дать ребёнку не можете, то устроить ему подработку из домашних обязанностей — плохая идея. Психологи не рекомендуют платить детям за домашние дела: уборку, поход в магазин, прогулки с собакой. Домашняя работа — общее семейное дело, поэтому не нужно монетизировать заботу друг о друге.

Как обезопасить его от мошенников и обмана

Есть простые правила, которые работают в любом случае, — неважно, ищет ли работу взрослый соискатель или подросток. Впрочем, родители едва ли попадутся на такие уловки, а дети могут. Поэтому ваша задача — рассказать и помочь вычислить сомнительного работодателя или мошенника.

Это можно сделать по следующим признакам.

1. Нужно заплатить, чтобы получить доступ к работе. Это железный признак мошенничества. Никогда ни при каких обстоятельствах работодатель не будет брать денег с соискателя.

2. Не указано название компании. Если написано «крупная международная компания» или что-то подобное — это сетевой маркетинг. В нём, конечно, нет ничего страшного, но это не работа. На собеседовании ребёнка будут окучивать, чтобы он вступил в команду и стал успешным лидером.

3. Не указана должность. Всевозможные «сотрудник офиса», «помощник руководителя», «администратор офиса» и прочие обтекаемые названия должны вас насторожить. Возможно, действительно в офис требуется администратор или офис-менеджер без опыта, такое бывает. Но чаще за подобными формулировками таятся сетевики.

4. Несоответствие позиции, требуемого опыта и зарплаты. Если в вакансии указано, что требуется сотрудник без опыта, зарплата 100 000 рублей — это точно либо мошенничество, либо сетевики набирают команду.

Курьеры на неполную занятость без опыта с зарплатой 100 тысяч — тоже либо мошенничество, либо что-то ещё хуже. Например, соискателю предложат выкупить некий товар и потом отвезти его по указанному адресу.

Естественно, по указанному адресу ждать никто не будет и денег никто не вернёт. В худшем случае такая работа — перевозка запрещённых веществ, что чревато серьёзными проблемами с законом.

Объясните это детям: никто не будет платить огромные деньги за простую работу, которую может сделать даже ребёнок. Большие зарплаты, конечно, есть на рынке, но чтобы претендовать на них, нужны компетенции.

5. Чтобы узнать подробности, нужно приехать в офис. Если вы позвонили по объявлению, а вам уклончиво отвечают, что нужно приехать и выяснить все детали на собеседовании, — ехать не нужно, ничего хорошего там не будет.

6. Нужно перезвонить на короткий номер. Этот вид мошенничества направлен на тех, кто разместил резюме в интернете и ждёт отклика. Приходит СМС: мол, вами заинтересовался работодатель из крупной международной компании, скорее звоните на этот номер. Это мошенники. Ни один приличный работодатель не будет так делать, он позвонит или напишет сам.

7. И, конечно, про любую организацию, даже если вам знакомо её название, лучше поискать информацию в интернете. Если в компании действительно плохие условия работы и нечистоплотные работодатели, это точно будет видно по большому количеству негативных отзывов.

До того, как ребёнок приступит к работе (если его не устроили в штат), нужно заключить договор с работодателем — именно до начала работы, а не после. Это должен быть, к примеру, гражданско-правовой договор, где прописаны условия работы и оплаты.

Посоветуйте ему сфотографировать себя в процессе работы и своё рабочее место — такие снимки будут доказательством, если придётся разбираться с привлечением трудового инспектора.

Например, в случае, если подростка обманут и не заплатят.

Соберите вместе доказательства (фотографии, скрины переписки с работодателем, привлеките других обманутых коллег) и идите вместе в трудовую инспекцию, пишите заявление и инициируйте проверку.

Важно, чтобы подросток не только уже умел критично мыслить, понимал, что работа — дело ответственное, но и знал, что родители на его стороне, что они поддержат и защитят его права в любой ситуации.

Shutterstock (Everett Collection)

Источник: https://mel.fm/podrostki/9538201-summer_work

Где найти работу или подработку для подростка до 14 лет или старше, трудовой договор с подростком

Работа для 13 летнего ребенка с зарплатой

Фонд ООН в области народонаселения (ЮНФПА) считает подростками всех в возрасте от 10 до 19 лет: с 10 до 14 лет возраст считается ранним, а с 14 до 19 – поздним подростковым. В раннем возрасте устроиться на работу можно только при наличии письменного согласия со стороны одного из родителей или опекуна. После 14 лет гражданин может самостоятельно заключать трудовой договор.

Трудовая деятельность на территории России осуществляется в соответствии с Трудовым кодексом РФ от 30.12.2001 г. № 197-ФЗ. ТК достаточно подробно прописывает трудовые права несовершеннолетних, согласно ему, есть такие ограничения:

  • До 14 лет подростки могут сниматься в кино, играть в театрах, выступать на концертах, принимать участие в цирковых номерах – но только с согласия одного родителя или опекуна. Такая трудовая деятельность не должна причинять ущерб жизни и здоровью подростка. Что касается трудового договора и гонорара, то он обсуждается с представителем подростка.
  • С 14 до 16 лет трудовой договор может быть заключен с согласия родителя, но в таком возрасте разрешено давать только легкую работу.
  • С 16 лет работник может оформить трудовой договор самостоятельно. Для этого нужно предоставить паспорт, справку из поликлиники по форме 086/у, справку из школы или другого учебного заведения и СНИЛС.

Чтобы устроиться на работу до 14 лет, родители должны подписать согласие на выполнение трудовых обязанностей.

Трудовой кодекс оговаривает основные условия работы в подростковом возрасте:

  • ст.267 ТК РФ: работник имеет право на 31 день отпуска в течение года;
  • ст. 94 ТК РФ: детей и подростков нельзя привлекать к тяжелому труду, заставлять носить тяжести или выполнять работу в тяжелых и опасных для здоровья условиях + рабочая смена должна быть 5-7 часов в день;
  • ст. 70 ТК РФ: на подростке нельзя проводить испытания, отправлять в командировку или заставлять работать сверхурочно или в выходные и праздничные дни;
  • ст. 126 ТК РФ: запрещено заставлять ребенка работать вместо отпуска за компенсацию;
  • ст. 224 ТК РФ: подростка нельзя привлечь к материальной ответственности.

Дополнительное внимание следует уделить рабочим часам. Согласно ст. 92 ТК РФ от 30.12.2001 г. № 197-ФЗ их продолжительность тоже ограничена:

  • до 16 лет – не более 24 часов в неделю;
  • от 16 до 18 лет – не более 35 часов в неделю.

Кроме того, дети не могут работать в ночное время – с 22:00 до 06:00 они должны находиться дома.

Если работодатель нарушает права подростка, жалобу можно направлять в трудовую инспекцию. Их представительства есть в каждом крупном городе, на всей территории РФ.

5 способов найти работу

Поскольку законодательство разрешает детский труд при соблюдении норм закона, нужно определиться – как и где искать работодателя. Мы собрали 5 основных способов, которые помогут найти работу подростку и получить его первые деньги.

Через интернет

Понятно, что это самый распространенный способ поиска работы. Для поиска работы через интернет следует:

  • Рассмотреть вакансии на специальных площадках. К примеру, на территории России есть «Avito Работа» или hh.ru. Отправить заявку можно дистанционно и ждать ответа с приглашением.
  • Посетить специальные форумы и узнать, какие работодатели предлагают работу молодым, без опыта и с неполным рабочим днем. Как показывает практика, еще на форуме можно получить ценную информацию о мошенниках. Это поможет избежать проблем.

Внимание! Зарабатывать на кликах, своем канале и в социальной сети можно только при достижении 16-18 лет, это условие оговаривается при создании аккаунта. Конечно, страницу всегда может завести родитель, куда выкладывать материал будет ребенок. Но такой доход непостоянный и работой его обычно не считают.

Центр занятости

Помочь в трудоустройстве помогут центры занятости, которые находятся в каждом городе. При этом важно учитывать, что встать на учет могут граждане, достигшие возраста 16 лет (статья 3, ФЗ-1032-1 «О Занятости населения РФ»).

Для поиска работы потребуется:

  • Обратиться в центр занятости по месту регистрации.
  • Предъявить паспорт, документ об образовании.
  • Заполнить заявление, которое предоставит специалист.

Если подростка поставят на учет в качестве безработного, он сможет претендовать и на пособие по безработице – на ближайшие месяцы его минимальный размер составляет 4500 рублей в месяц.

Возлагать надежды на центр занятости, что подростку с вероятностью в 100% предложат хорошую работу, не стоит. Бывают ситуации, когда вакансий просто нет, и в лучшем случае будут предложены вакансии, на которые подросток должен откликнуться и пройти собеседование. Соглашаться на работу или нет, решать только ему.

Доски объявлений

Это старый проверенный метод. Вблизи остановок или у входа в подъезд дома или магазина есть специальные доски, на которых размещены объявления. Однако в век технологий больше работодателей публикуют объявления в интернете, а в объявлениях значительная часть предложений – это мошенничество или что-то похожее.

Ярмарка вакансий

Ежегодно университеты устраивают ярмарку вакансий. На ней представлены представители крупных российских и международных компаний, промышленные предприятия и частные учреждения. Все работодатели готовы предложить не только постоянную, но и частичную занятость. Во многих случаях можно пройти стажировку и получить хороший опыт.

Посетить ярмарку может каждый подросток, как правило, бесплатно или заплатив символическую стоимость за входной билет. На практике она длится несколько дней, благодаря чему соискатель может изучить предложения всех работодателей, пообщаться с ними и получить обратную связь.

Кадровые агентства

На территории РФ есть специальные агентства, которые готовы помочь в поиске работы своей мечты. Только в отличие от центра занятости делают свою работу они за деньги. Поэтому обращаясь в такую компанию, следует внимательно изучить отзывы и прочитать договор, который прописывается при внесении оплаты.

На практике мошенники просят сразу внести оплату, выдавая только квитанцию. Крупные и надежные компании предлагают подписать договор, в котором четко прописаны обязанности каждой стороны. Многие крупные агентства работают по схеме, согласно которой оплата за услуги вычитается с первой зарплаты после успешно найденной работы.

Чтобы воспользоваться их услугами, достаточно предъявить паспорт и написать заявление, по итогам визита получить свой экземпляр договора и ждать предложений.

В завершение можно отметить, что, несмотря на век технологий, подростки чаще выбирают работу в «офлайне»

ТОП-5 вакансий, на которые хорошо берут подростов:

  1. На практике молодые лица активно работают промоутерами в магазинах в течение нескольких часов.
  2. Расклеивание объявлений. Достаточно получить пачку объявлений, которую нужно в указанном районе расклеить. Для оплаты потребуется фотоотчет о расклейке.
  3. Также хорошо подросткам отдают работу курьером по доставке продуктов питания или иных товаров. Молодые лица могут быстро передвигаться по городу на велосипеде и не зависят от пробок, что привлекает работодателей. Да и компенсировать расходы за проезд или бензин работодателю не нужно.
  4. Сезонный работник. Актуально для школьников. Тут особых навыков не нужно. Часто это сельское хозяйство – сажать, поливать, собирать урожай.
  5. Стажеры. Сфера деятельности зависит от деятельности компании. Очень часто работодатели заинтересованы в подростках, которые помогут облегчить труд, выполняя несложные задания. К примеру, в банке разложить приходные и расходные ордера за месяц по порядковому номеру (требования по ведению банковской отчетности). Работа простая, но занимает несколько дней.

Источник: https://bankstoday.net/last-articles/gde-i-kak-podrostok-mozhet-najti-rabotu-5-osnovnyh-sposobov

Поделиться:
Нет комментариев

    Добавить комментарий

    Ваш e-mail не будет опубликован. Все поля обязательны для заполнения.